應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2025-09-26 20:27:32
182人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位內(nèi)容：
1. 設(shè)計并實施一系列的公司內(nèi)部培訓(xùn)課程，包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、管理培訓(xùn)和技能培訓(xùn)等；
2. 針對不同層級的員工，制定不同的培訓(xùn)方案，并監(jiān)督培訓(xùn)效果；
3. 協(xié)助公司各部門開展人才發(fā)掘和績效管理工作，為公司經(jīng)營管理提供支持和建議。
1. 設(shè)計并實施一系列的公司內(nèi)部培訓(xùn)課程，包括但不限于新員工入職培訓(xùn)、管理培訓(xùn)和技能培訓(xùn)等；
2. 針對不同層級的員工，制定不同的培訓(xùn)方案，并監(jiān)督培訓(xùn)效果；
3. 協(xié)助公司各部門開展人才發(fā)掘和績效管理工作，為公司經(jīng)營管理提供支持和建議。
4.對接甲方，配合甲方完成相關(guān)培訓(xùn)工作并提供相關(guān)支持，例如：培訓(xùn)材料準備、培訓(xùn)報告出具、酒店對接協(xié)調(diào)、后續(xù)報銷等工作。
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、心理學(xué)、人力資源或相關(guān)領(lǐng)域背景優(yōu)先，做過人力資源資源行業(yè)優(yōu)先；
2. 具備5年以上培訓(xùn)管理經(jīng)驗，熟悉培訓(xùn)方案設(shè)計、培訓(xùn)流程管理以及培訓(xùn)效果評估，外部培訓(xùn)和講師資源經(jīng)驗是加分項；
3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織管理能力，善于與團隊成員、上下屆進行有效的溝通協(xié)調(diào)；
注：聯(lián)系我時，請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：呼和浩特賽罕區(qū)呼和浩特賽罕區(qū)金泰公館-5號樓5號樓2單元2502
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
劉女士HR
內(nèi)蒙古德恩管理咨詢有限公司
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咨詢（財會·法律·人力資源）
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100-199人
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