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1、確動(dòng)公司年度招聘計(jì)劃以及預(yù)算，與部門溝通招聘需求負(fù)責(zé)招聘工作；

2、選擇并且維護(hù)招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，發(fā)布招聘廣告；

3、進(jìn)行聘前測(cè)試和簡歷篩選工作；組織和執(zhí)行招聘計(jì)劃。包括通知和安排面試面試等。

4.可接受無經(jīng)驗(yàn)

職位要求：

具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神

工作時(shí)間：

上午上班時(shí)間10：00-12：30（午休12：30-14：00）下午上班時(shí)間14:00-19:00，月休4天。

職位亮點(diǎn)：辦公環(huán)境好，氛圍好，工作輕松，有五險(xiǎn) 能熟練使用今日招聘網(wǎng)，招聘號(hào)的維護(hù)