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崗位職責：

1、組織客戶開展工作并根據(jù)進展情況對有效客戶進行匯總管理，確保客戶的數(shù)量、質量及控制費用

2、組織對入駐的小區(qū)進行匯總分析，對相應人員的考核提供相應數(shù)據(jù)，確保此項工作質量評定的客觀、公正、及時

3、負責渠道建設，小區(qū)開發(fā)商和物業(yè)的關系開發(fā)及維護，組織業(yè)務員開展小區(qū)業(yè)務攻關，挖掘小區(qū)業(yè)務市場，建立客戶資源

4、培養(yǎng)發(fā)展本部門員工建立人才梯隊

5、領導安排的其他工作

任職資格：

1、大專以上學歷，2年以上同行銷售經(jīng)驗，1年以上銷售管理經(jīng)驗

2、有良好的溝通能力、協(xié)調能力和一定的領導能力

3、認真負責，熟悉辦公軟件

職位福利：績效獎金、節(jié)日福利、帶薪年假、年終分紅、五險